Bourses de contrepartie de l’AILC-ICLA pour l’organisation d’événements par des chercheurs.euses en début de carrière au sein des associations membres
Le Conseil exécutif de l’AILC-ICLA a alloué des fonds à ses associations membres à jour afin de soutenir l’organisation d’événements par des chercheurs.euses en début de carrière (par exemple des colloques doctoraux, des formations et d’autres événements axés sur la recherche destinés aux chercheurs.euses en début de carrière et organisés par elles/eux ou en collaboration avec elles/eux **). Ce soutien prendra la forme d’une bourse de contrepartie en partenariat avec les associations nationales.
Les chercheurs.euses en début de carrière admissibles pourront solliciter une bourse pouvant atteindre 250 $,complétée au moins par le même montant par leur association nationale, lors de deux cycles de candidatures annuels (généralement en octobre et en mars).
Un total de 2 500 $ US sera réservé chaque année pour un maximum de 10 bourses de ce type. Le Comité des bourses de participation évaluera les candidatures.
Les bénéficiaires doivent mentionner le soutien de l’AILC-ICLA sur le site web de l’événement et sur tous les supports imprimés, ainsi que le logo de l’AILC-ICLA. Ils devront également soumettre un court rapport de 250 mots maximum (incluant les liens vers les pages web pertinentes ou les enregistrements publiés) après l’événement, en vue d’une publication dans la newsletter de l’AILC-ICLA.
Les frais seront remboursés par l’AILC-ICLA à l’association membre, à condition que le/la candidat.e soumette les justificatifs dans les deux semaines suivant l’événement. Chaque partie sera responsable de ses frais bancaires engagés.
La première phase de candidatures ouvrira en mars 2025, selon le calendrier suivant :
Date limite de candidature : 15 avril 2025
Annonce des résultats : 12 mai 2025
Le formulaire de candidature est disponible à l’adresse : https://form.jotform.com/250764840343053
**Remarque : Compte tenu de la volatilité du marché du travail universitaire et de la rareté croissante des postes universitaires de premier échelon à temps plein, menant vers des postes permanents ou vers la titularisation dans de nombreuses régions du monde, l’AILC-ICLA considère les chercheurs.euses en début de carrière comme étant des doctorants et/ou des titulaires d’un doctorat ou d’un diplôme équivalent, qui occupent ou recherchent un poste postdoctoral ou une bourse et/ou qui occupent un poste universitaire depuis moins de 36 mois.